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質(zhì)檢培訓(xùn)經(jīng)理 3-6K元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位要求:
    1.熟悉酒店質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)和流程;
    2.定期對門店進(jìn)行業(yè)務(wù)抽查、質(zhì)檢整改和復(fù)核,門店質(zhì)量管理問題答疑、對酒店存在的質(zhì)量問題提出改進(jìn)建議并進(jìn)行指導(dǎo)、糾偏和監(jiān)督,努力提高集團(tuán)酒店的質(zhì)量水平;
    3.質(zhì)量管控?cái)?shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析(客戶滿意度、運(yùn)營門店檢查完成率等);
    4.定期對酒店的質(zhì)檢結(jié)果進(jìn)行總結(jié)匯報(bào);
    5.制定全年業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施,定期對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估;
    6.對公司下屬各門店店長進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),能夠?qū)T工進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃。
    任職要求:
    1.大專以上學(xué)歷;
    2.有從事連鎖酒店或單體**酒店工作經(jīng)歷,相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)三年以上;
    3.熟悉辦公軟件的日常操作,精通PPT制作;
    4.能夠獨(dú)立制作課件;
    5.有良好的表達(dá)能力及抗壓能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的執(zhí)行力。
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