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    7、 信息更改與刪除

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    8、 系統(tǒng)消息通知

    www.tonkouryokou.com有權向其用戶發(fā)送通知消息以通知用戶各種www.tonkouryokou.com相關業(yè)務的信息,將采用電子郵件、短信息、APP推送、微信公眾號或頁面公告的形式等。

     

    9、 風險分擔

    用戶理解并同意,www.tonkouryokou.com在本合同項下的義務是為用戶提供發(fā)布招聘或應聘信息,或獲取由他人登記的招聘或應聘信息的互聯(lián)網(wǎng)軟件平臺服務,而非提供信息本身,因此任何用戶使用本系統(tǒng)將可能承擔以下風險:本系統(tǒng)的信息按"信息提供當時之現(xiàn)狀"提供,www.tonkouryokou.com對信息不作任何明示的或暗示的保證。

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    由于INTERNET發(fā)展的現(xiàn)狀,有時線路速度會降低;有時因為網(wǎng)絡調整會造成短時的線路中斷,用戶認同這些屬正常情況。但中斷時間以每月累計不超過(含)4小時為限(不可抗力除外)。

     

    10、責任

    www.tonkouryokou.com并無隨時監(jiān)視此系統(tǒng),但保留對其實施實時監(jiān)視的權利。對于他方輸入的,不是www.tonkouryokou.com發(fā)布的材料,www.tonkouryokou.com概不負任何法律責任。用戶對其在職位數(shù)據(jù)庫公布的材料獨立承擔一切法律責任。

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    11、 服務暫停與終止

    服務介紹相關網(wǎng)頁中標注:
    服務協(xié)議中所標注的“有效使用期限”等相關表述,其含義為:甲方選擇斷續(xù)使用服務時,乙方終止提供服務的期限,而非甲方連續(xù)使用服務時的服務終止期限。甲方選擇連續(xù)使用服務時的終止期限,在服務協(xié)議中服務項目款甲乙雙方約定的開通會員期限處體現(xiàn)。

    任何用戶如有任何經(jīng)www.tonkouryokou.com確認違反了本協(xié)議、網(wǎng)站使用規(guī)則、或侵犯法律的行為,將收到一份書面或電子郵件通知,www.tonkouryokou.com保留暫;蚪K止對用戶服務的權利。

    www.tonkouryokou.com有權在預先通知或不予通知的情況下終止任何免費服務。

     

    12、 風險條款

    用戶應當獨自承擔由于登錄www.tonkouryokou.com或通過www.tonkouryokou.com登錄到其他站點而形成的全部風險。用戶理解并同意其與他人交流信息及發(fā)送招聘或應聘意向或建立勞動或勞務關系所造成的后果與www.tonkouryokou.com無關,用戶應自行承擔上述行為所造成的后果。如www.tonkouryokou.com受到第三方的任何索賠、權利主張或處罰,用戶應為www.tonkouryokou.com景德鎮(zhèn)招聘網(wǎng)所提供的各項服務的所有權及經(jīng)營權歸江西博謙人力資源有限公司和廣東百城人力資源有限公司(以下簡稱www.tonkouryokou.com)所有。 
    www.tonkouryokou.com提供的服務僅適用于招聘單位(統(tǒng)稱注冊公司)、因其它任何目的進入本網(wǎng)站的訪問者和求職者,三方行為必須受以下陳述協(xié)議制約,如若不接受該協(xié)議,則不能成為網(wǎng)站的會員,該協(xié)議一經(jīng)接受立即生效。www.tonkouryokou.com保留更新本協(xié)議,然后再通知注冊用戶的權利。

     

    13、 爭議解決

    雙方應友好協(xié)商,解決彼此之間的分歧或爭議。若協(xié)商不成,任何一方均有權提交至仲裁委員會申請仲裁。

     

    14、不可抗力

    由于地震、臺風、戰(zhàn)爭、罷工、政府行為、非因各方原因發(fā)生的火災、基礎電信網(wǎng)絡意外中斷造成的及其它不能預見并且對其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力原因,致使任何一方不能履行其在本協(xié)議項下的義務,該方不承擔由此給另一方造成的損失;該方應及時通知另一方其不能履行或延遲履行協(xié)議義務的原因,并應盡快向另一方提供有關發(fā)生不可抗力的證明文件,按不可抗力原因對本協(xié)議的影響程度,雙方協(xié)商是否終止本協(xié)議,免除或部分免除本協(xié)議的義務。

    以上"用戶協(xié)議"的各項條款應與國家有關法律保持一致,如有與法律條款有相抵觸的內(nèi)容,以法律條款為準。用戶和www.tonkouryokou.com一致同意。