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  • 11小時前

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  • 3年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：旅游/酒店
  • 注冊資金：500萬－1000萬
  • 員工人數(shù)：50—100人
  • 成立日期：2011年12月27日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：吉州區(qū)

    • 招聘人數(shù)：不限

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗：3年

    • 學歷要求：高中以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    1. 全面負責超市日常運營管理，包括人員調(diào)配、商品陳列、庫存管理、銷售目標達成等；  
    2. 制定并執(zhí)行門店銷售計劃，確保完成公司下達的業(yè)績指標（如營業(yè)額、毛利、損耗控制等）；  
    3. 監(jiān)督商品采購、驗收、倉儲及物流流程，優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率，降低滯銷與損耗；  
    4. 管理團隊，負責員工招聘、培訓、績效考核及團隊文化建設，提升員工服務意識與執(zhí)行力；  
    5. 維護客戶關系，處理顧客投訴及突發(fā)事件，提升顧客滿意度和門店口碑；  
    6. 控制運營成本，合理調(diào)配資源，確保門店安全、衛(wèi)生及合規(guī)經(jīng)營；  
    7. 策劃并執(zhí)行促銷活動，分析市場動態(tài)及競爭對手策略，提出改進建議；  
    8. 定期提交經(jīng)營分析報告，協(xié)助總部優(yōu)化運營策略。
    要求：
    1. **經(jīng)驗**：  
       - 3年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上超市管理經(jīng)驗；  
       - 熟悉超市運營全流程，有生鮮、快消品管理經(jīng)驗者優(yōu)先；  
    2. **技能**：  
       - 具備較強的團隊管理能力，能有效激勵員工并推動業(yè)績增長；  
       - 熟練使用辦公軟件（Excel/PPT等）及零售管理系統(tǒng)（如ERP、POS系統(tǒng)）；  
       - 良好的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力和突發(fā)問題解決能力；  
    3. **素質(zhì)**：  
       - 責任心強，抗壓能力佳，能適應早晚班及節(jié)假日工作安排；  
       - 服務意識強，誠信守法，具備良好的商業(yè)敏感度和市場洞察力。  
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 鄧女士

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 城南萬豪酒店（總商會旁）

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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