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保險業(yè)務經理/主管 15-30K元/月 有料
該崗位平均薪資 5958元/月
高薪職位每周雙休年假年終獎公費旅游公費培訓標準工時優(yōu)質企業(yè)環(huán)境優(yōu)雅晉升快全勤獎有提成...

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    會員等級

  • 單位性質: 跨國集團
  • 所屬行業(yè):金融/銀行,保險
  • 注冊資金:5000萬以上
  • 員工人數:500—1000人
  • 成立日期:2007年5月1日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    任職條件
    1、學歷:大專及以上學歷,海歸/985/211院校畢業(yè)優(yōu)先
    2、專業(yè):不限
    3、年齡:優(yōu)先
    4、工作經驗:有自主創(chuàng)業(yè)、企業(yè)主、大型企業(yè)事業(yè)單位管理、HR、證券、銀行、保險、財務、法律、教育、醫(yī)療、房地產、互聯網管理和銷售等相關經驗者優(yōu)先
    5、誠信正直,性格開朗,認可保險行業(yè)的價值和意義,想要提升自己的綜合能力、大幅提升收入以及實現社會價值貢獻的人
    6、有成為保險企業(yè)家愿景的人

    崗位職責
    1、了解客戶(企業(yè)/個人)需求,為客戶量身定制科學合理的保障和財富管理方案
    2、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位服務
    3、參加公司的學習、培訓和活動,提升專業(yè)能力和服務能力
    4、培養(yǎng)保險行業(yè)的人才,組建自己的團隊,成為**主管/總監(jiān)

    福利待遇
    1、世界500強企業(yè)的文化,舒適的工作環(huán)境,簡單合諧的人際關系
    2、專項培養(yǎng):中山大學+復旦大學+國際權威機構RFP的高階培訓(資格證書含金量高)
    3、首月專業(yè)學習階段:創(chuàng)業(yè)津貼支持4000元(出勤+學習,無業(yè)績要求)
    4、首季初創(chuàng)階段:保底3萬(業(yè)績要求不高)
    5、收入:首年傭金+津貼(2000-10000元/月)+續(xù)期傭金+季度獎金+人才引薦獎金+團隊管理獎金+各類專項獎金,收入上不封頂
    6、晉級發(fā)展規(guī)劃:公開透明,提供5年主管進階培養(yǎng)計劃和額外70萬元晉級獎勵
    7、進階培訓:國外版權全球**培訓課程(以管理課程為主)
    8、享受雙休和國家節(jié)假日福利,工作時間彈性自主,能兼顧家庭孩子
    9、每年多次國內外公費旅游和學習機會
    10、團體保險福利和婚喪嫁娶生育福利
    11、長期服務金(相當于企業(yè)年金)
    12、主管基金(相當于第2份企業(yè)年金)
    聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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