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  • 基本信息

  • 職位描述

    職位職責(zé)/描述:
    1.負(fù)責(zé)公司阿里國際站B2B平臺的操作運營,優(yōu)化主頁、店鋪產(chǎn)品、關(guān)聯(lián)銷售、店鋪分類導(dǎo)航和首頁呈現(xiàn)等,增加曝光量,瀏覽量,提升轉(zhuǎn)換率。
    2.分析產(chǎn)品關(guān)鍵詞排名,優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量,產(chǎn)品P4P,櫥窗,排名推廣等。
    3.熟悉平臺推流機制,負(fù)責(zé)各項活動、宣傳推廣方案的設(shè)計、討論和實施,并定期分析運營效果,調(diào)整推廣方案。
    4.每周監(jiān)控并提供運營數(shù)據(jù)(營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理)。分析每日商品、顧客及營銷數(shù)據(jù)等運營情況,統(tǒng)計數(shù)據(jù),發(fā)掘隱含內(nèi)在問題,有針對性地提出解決辦法。
    5.懂得運用不同工具、插件、海內(nèi)外網(wǎng)站搜索關(guān)鍵詞,根據(jù)各平臺搜索規(guī)則和用戶習(xí)慣,建立詞庫做好跟蹤分析。
    6.研究分析同行店鋪以及產(chǎn)品的運營情況,及時優(yōu)化公司店鋪的整體運營。

    職位要求:
    1.熟悉阿里巴巴國際站排名規(guī)則,對提高店鋪轉(zhuǎn)化率有豐富經(jīng)驗;有獨立運營操作阿里國際站平臺的經(jīng)驗
    2.做事主動積極,對數(shù)據(jù)敏感,善于分析總結(jié),具備解決問題的能力
    3.良好的統(tǒng)籌能力及溝通能力,執(zhí)行力和抗壓力強,具備團隊合作精神
    薪資福利:
    1.底薪(4000)+提成,綜合薪資5000元以上;有經(jīng)驗者工資另議。
    聯(lián)系方式:林小姐 19129807829 直接來電或者添加微信
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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