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工銀安盛人壽保險有限公司江門中心支公司新會營銷服務部

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  • 2小時前

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  • 6年

    會員等級

  • 單位性質： 事業(yè)單位
  • 所屬行業(yè)：金融/銀行,保險,房地產/物業(yè)管理
  • 注冊資金：5000萬以上
  • 員工人數：200—500人
  • 成立日期：2013年12月1日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：江門新會區(qū)

    • 招聘人數：4人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經驗：2年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    1、執(zhí)行各項推廣計劃，提升營銷小組各項業(yè)績類和非業(yè)績類表現(xiàn)，達成本營銷小組月度及全年各項指標；
    2、通過對申請表進行審查、電核核實、現(xiàn)場核實以及組內業(yè)務點評等工作形式，把控、指引營銷團隊的展業(yè)方向和風險防范；
    3、通過現(xiàn)場陪訪或業(yè)務交流指導營銷員一線展業(yè)工作，提升營銷員展業(yè)技能；
    4、通過組織小組會議等形式，及時宣導政策指引，分享個案及成功經驗，根據業(yè)務狀況分析各組員的展業(yè)進展與情況，激勵員工、督導員工完成中心下達的各項任務；
    5、參與團辦等項目談判，協(xié)助招聘與面試，并適時進行針對性培訓；
    6、協(xié)助推廣經理進行日常管理及培訓工作，輔導業(yè)績較差的營銷組別，協(xié)助提升中心整體業(yè)績。
    崗位要求：
    1、大專以上學歷，專業(yè)不限；
    2、兩年以上相關團隊管理經理；
    3、有保險、直銷、房地產團隊管理經驗優(yōu)先；
    4、良好的團隊領導能力和人力培養(yǎng)能力；
    5、良好的執(zhí)行力，抗壓能力，溝通能力，職業(yè)操守。
    福利待遇：
    1、薪酬：基本工資（3500-5500），視級別不同，每季度有一次晉升加薪機會+月度獎金（上不封頂）+培育獎金（3000元封頂）+風險獎金（1200元）
    2、保障體系：健全的福利保障體系，行員編制；
    3、福利：六險一金+節(jié)日福利費
    4、晉升空間：系統(tǒng)的崗前培訓及在職提升培訓。
    5、活動園地：多姿多彩的員工拓展活動。
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 鄺小姐

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 江門市新會區(qū)啟超大道50號中集智庫4號樓21樓江門市蓬江區(qū)迎賓大道中131號中信銀行大廈18樓1802單元

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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