崗位職責(zé)：
1..參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃，負責(zé)制定公司的財務(wù)管理制度、會計制度及相關(guān)的財務(wù)規(guī)章制度,并及時監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況。
2.組織制定、調(diào)整各部門年度預(yù)算，負責(zé)編制向公司會計報表、統(tǒng)計報表；定期寫出財務(wù)分析報告，編制會計報表說明；
3..負責(zé)編制經(jīng)營計劃，做好營銷部次年財務(wù)預(yù)算工作，以及應(yīng)收/應(yīng)付賬目管理及各項支出和費用，生產(chǎn)成本的規(guī)劃、資產(chǎn)盤點、工商稅務(wù)及申報融資等事項管理，進行審核與支付；
4.處理部份計提和費用憑證，審核和管理所有憑證、成本處理、財務(wù)報表的準確性。完成賬目結(jié)賬工作，根據(jù)總公司的各項財務(wù)制度及營銷部的財務(wù)管理規(guī)定,組織本部門員工進行日常會計核算，復(fù)核會計憑證，辦理資金調(diào)撥，審批所有業(yè)務(wù)的付款手續(xù)。
5.對每月的財務(wù)賬目進行分析和建議，提供有效分析數(shù)據(jù)給公司各部門，負責(zé)員工工資、獎金、補貼的發(fā)放，代收、代繳個人所得稅。
6.對合同和報價進行審核、提供給領(lǐng)導(dǎo)和外部所需各項資料、對部門內(nèi)部人員進行財務(wù)能力培訓(xùn)、對涉及ERP系統(tǒng)的內(nèi)外部門人員培訓(xùn)，負責(zé)財務(wù)監(jiān)管工作，確保財務(wù)狀況安全。
7.內(nèi)部與領(lǐng)導(dǎo)層、采購、倉庫、生產(chǎn)、銷售、商務(wù)、報價等各部門工作溝通協(xié)調(diào)；
8外部與工商、稅務(wù)、社保、銀行、第三方等部門溝通，.負責(zé)營業(yè)部年度財務(wù)決算編報工作，有記賬憑賬的復(fù)核權(quán)；
9.按照公司、營業(yè)部的財務(wù)制度及領(lǐng)導(dǎo)批示辦理有關(guān)財務(wù)手續(xù)。
10.未經(jīng)總經(jīng)理批準不得對外付款，不得提供任何財務(wù)資料；對營銷部總經(jīng)理及總公司計財部負責(zé)；
任職要求：
1.本科及以上（素質(zhì)**、經(jīng)驗豐富者可適當放寬），財務(wù)會計相關(guān)專業(yè)。
2.中級會計師以上
3.在大型企業(yè)從事財務(wù)工作8年以上，3年以上財務(wù)經(jīng)理任職經(jīng)驗。
4.熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策，熟練賬務(wù)處理方法，熟知財務(wù)管理、企業(yè)融資及資本運作，掌握會計操作、會計核算及審計全套管理流程，熟悉操作財務(wù)軟
件、Excel、Word等辦公軟件。
5.精通財務(wù)管理、企業(yè)流程及資本運作的工作，具有良好的口頭和書面表達能力；**的溝通與團隊合作能力；高效的組織判斷能力；優(yōu)質(zhì)的職業(yè)道德素養(yǎng)；勤思考善
學(xué)習(xí)；并能指導(dǎo)善用部門下級人員開展工作。
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！