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  • 1周前

    最近登錄

  • 8年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 注冊(cè)資金：5000萬以上
  • 員工人數(shù)：1000人以上
  • 成立日期：1996年3月28日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：威海高區(qū)

    • 招聘人數(shù)：2人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：20歲以上-38歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：2年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：提供住宿

  • 職位描述

    1、負(fù)責(zé)收集市場信息，通過各類渠道了解國內(nèi)外行業(yè)、異業(yè)動(dòng)態(tài)和競爭對(duì)手情況，分析市場需求趨勢(shì)，深入挖掘日本客戶需求信息，為公司制定外貿(mào)（日本）銷售目標(biāo)、策略提供支持； 
    2、負(fù)責(zé)制定外貿(mào)（日本）年度銷售計(jì)劃，并分解至詳細(xì)的客戶開發(fā)、月季銷售等計(jì)劃文件并對(duì)計(jì)劃完成情況進(jìn)行匯總報(bào)告，接待客戶電話及來訪招待等，核實(shí)報(bào)價(jià)，跟盯生產(chǎn)并提供合理化建議；  
    3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)研發(fā)部門配合技術(shù)交流，產(chǎn)品報(bào)價(jià)及制樣，協(xié)調(diào)品質(zhì)部門針對(duì)質(zhì)量信息反饋的內(nèi)容進(jìn)行原因分析與對(duì)策制定； 
    4、負(fù)責(zé)監(jiān)督售后服務(wù)及配合監(jiān)督物流時(shí)效，確保產(chǎn)品按時(shí)交付，解決客戶問題和投訴； 
    5、負(fù)責(zé)編制年度費(fèi)用預(yù)算，對(duì)外貿(mào)（日本）大客戶定期拜訪，進(jìn)行顧客滿意度調(diào)查，了解外貿(mào)（日本）大客戶對(duì)我司的質(zhì)量、交期以及其他服務(wù)的滿意程度； 
    6、負(fù)責(zé)明確品牌定位，包括品牌的核心價(jià)值觀、目標(biāo)受眾、品牌差、異化等向目標(biāo)客戶進(jìn)行宣傳；
    7、負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)的帶教工作。
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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