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酒店店長 面議 有料
該崗位平均薪資 4126元/月
年終獎優(yōu)質企業(yè)...
景德鎮(zhèn)市明欣賓館有限公司

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  • 1周前

    最近登錄

  • 5年

    會員等級

  • 單位性質： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：旅游/酒店
  • 注冊資金：
  • 員工人數：1—49人
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：景德鎮(zhèn)

    • 招聘人數：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：16歲以上-60歲以下

    • 工作經驗：5年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    工作內容:
    1全面負責酒店的經營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標；
    2圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經營成本和各種費用開支；
    3負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務質量和員工素質；
    4根據市場變化和發(fā)展，制定切實可行的市場營銷工作策略，并組織實施和有效控制；
    5全面負責安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確�？腿撕蛦T工的人身、財產安全；
    6與公司、加盟業(yè)主進行日常的溝通協(xié)調工作，確保信息暢通、有效；
    7負責做好酒店與各界人士的公共關系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的內、外部形象；
    8關心員工思想和生活，不斷改善員工的工作條件；
    9完成公司交辦的其他工作
    任職資格:
    ?1大專及以上學歷，條件**者可放寬至中專；
    2有酒店行業(yè)3年及以上的全面管理經驗、部門經理2年及以上的管理經驗（前廳/客房/銷售至少管理過兩個部門），35-45歲，連鎖酒店或高**酒店經驗者優(yōu)先；
    3具有良好的職業(yè)道德，較強的溝通協(xié)調和應變能力，較強管理和團隊建設能力
    4原則性強，執(zhí)行力較好；有良好的抗壓能力，能出色完成公司下達的各項指標
    5有很強的服務意識、學習能力和工作責任心；
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 湯經理

    • 電       話：

    • 工作地址： 景德鎮(zhèn)珠山區(qū)方家山小區(qū)D區(qū)17號

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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