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高薪廣西省級銷售經(jīng)理 面議
優(yōu)質(zhì)企業(yè)工作餐年終獎...

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  • 1周前

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  • 5年

    會員等級

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):快速消費品(食品/飲料等)
  • 注冊資金:
  • 員工人數(shù):1—49人
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    任職要求:
    1、**,大專以上學歷,28-45歲,有3年以上快消品銷售經(jīng)驗,
    有團隊管理經(jīng)驗,有良好的職業(yè)操守,綜合素質(zhì)高;
    2、具備良好的溝通能力和談判能力,熟悉快消品的銷售渠道和業(yè)務流程,有極強的事業(yè)心、責任心和市場開拓能力;有組建和培訓團隊豐富經(jīng)驗,團隊合作精神,既往銷售業(yè)績良好。
    3、能適應出差,吃苦耐勞,執(zhí)行力強,計算機操作熟練。
    4、工作地點:**
    薪酬待遇:
    1、月薪:底薪+高提成+年度高獎勵+各類補貼。
    2、福利:社會保險、交通補貼、餐飲補貼、績效獎金、通訊補貼、差旅費補貼、員工旅游。
    3、年薪10-30萬不是夢!歡迎挑戰(zhàn)高薪者參與。
    崗位描述:
    1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責組建**區(qū)域內(nèi)的銷售團隊,負責公司的產(chǎn)品在**區(qū)的銷售,積極尋找、挖掘與公司與業(yè)務相關的合作伙伴;
    2、執(zhí)行公司的各項管理制度,認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則,介紹、宣傳公司產(chǎn)品,提升產(chǎn)品品牌;
    3、負責對所管理的團隊的培訓管理,加強團隊建設,提倡團隊合作精神,提高團隊的整體績效;
    4、制訂月度、年度的工作計劃,分解公司下達的銷售任務,努力完成全年的銷售任務;
    5、對下屬的工作進行指導、培訓、監(jiān)督、檢查、考核,不定期的下市場陪同下屬走訪客戶,了解下屬的工作情況,并給予相應的業(yè)務指導,保證銷售業(yè)務按計劃、程序順利進行;
    6、執(zhí)行公司的價格政策,確保產(chǎn)品的銷售價格穩(wěn)定,維護公司和客戶的長期利益;
    7、配合公司做好市場的售后服務工作,收集并定期匯報同行業(yè)的市場情報,提供各項參考信息;
    8、負責銷售款的回款、催款工作。
    9、公司交給的其它工作。
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