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  • 1周前

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  • 8年

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  • 單位性質(zhì): 股份制企業(yè)
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營目標(biāo);
    2、負(fù)責(zé)對銷售部經(jīng)營工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,并審核其制定的工作計劃和制定的政策、方案或制度;
    3、負(fù)責(zé)管控銷售部各項任務(wù)指標(biāo)的完成進(jìn)度,責(zé)成相關(guān)部門修正工作目標(biāo)、管理措施和政策方案;
    4、對外負(fù)責(zé)代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營決策和商務(wù)談判工作;
    5、負(fù)責(zé)公司重大合同的起草、洽談與談判;
    6、負(fù)責(zé)銷售部經(jīng)營管理過程中突發(fā)事件的處理和解決;
    7、完成公司總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項。
    任職資格:
    1、具有本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、市場營銷、公共關(guān)系、新聞等專業(yè)優(yōu)先。
    2、五年以上項目銷售工作經(jīng)驗,二年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
    3、具備 you xiu的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和和把握全局的能力;
    4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心,具備獨立解決問題的能力及很強(qiáng)的抗壓能力;
    5、有豐富的談判技能和**的商務(wù)談判能力;
    6、具備敏銳的市場洞察能力和應(yīng)變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達(dá)能力。
    工作時間:
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

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