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樓面經(jīng)理 4-5K元/月
工作餐...

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  • 1周前

    最近登錄

  • 7年

    會員等級

  • 單位性質: 個體工商戶
  • 所屬行業(yè):旅游/酒店
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:1、督導完成餐廳的日常工作,編制員工出勤表,檢查員工的出勤 狀況,檢查員工的儀表及個人衛(wèi)生、制服、頭發(fā)、指甲、鞋子是否符合要求。
    2、負責制定餐廳的推銷策略、服務規(guī)范和程序,并組織實施,業(yè) 務上要不斷學習,精益求精。
    3、重視屬下員工的培訓工作,定期組織員工學習服務技能,對員 工進行公司意識、推銷意識的培訓,定期檢查并作好培訓記錄。
    4、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理客人的投拆,不斷改善服務 質量。加強現(xiàn)場管理,營業(yè)時間堅持在每一線,及時發(fā)現(xiàn)和糾正服務中出現(xiàn)的問題。
    5、全面掌握餐廳的質量管理,把好餐廳出品和服務的每一關。6、加強對餐廳財產(chǎn)的管理,掌握和控制好物品的使用情況,減少費用開支和物品損耗。
    7、負責餐廳的清潔衛(wèi)生工作,保持環(huán)境衛(wèi)生,負責餐廳的美化工作,抓好餐具、用具的清清潔消毒。
    8、 及時檢查餐廳設備的情況,建立物資管理制度,做好維護保養(yǎng) 工作,并做好餐廳的安全和防火工作。
    9、與廚師保持良好的合作關系,根據(jù)季節(jié)變化、客人情況研究和 調整工作菜單。
    10、參加餐飲部召開的各種有關會議,完成餐廳總經(jīng)理下達的其它各項任務。
    11、定期召開員工會議,檢查近期的服務情況,公布質量管理的檢查情況。
    任職資格:年齡25-45歲,身體健康,有3年以上餐飲管理工作經(jīng)驗,初中以上文化程度。
    工作時間:
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

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