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銷售總監(jiān) 5-7K元/月 有料
該崗位平均薪資 5833元/月
南寧市西貢咖啡食品有限公司

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  • 基本信息

    • 工作地點：南寧興寧區(qū)

    • 招聘人數(shù)：2人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗：3年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    有咖啡，沖調(diào)飲料，酒類等快消品成功經(jīng)驗者優(yōu)先

    職責概要   
       在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負責制定銷售計劃，建立健全銷售渠道，完善人員培養(yǎng)及管控體制，確保完成公司下達的各階段銷售目標。   
       職責描述   
       銷售規(guī)劃   根據(jù)年度經(jīng)營計劃，制定年度銷售計劃，分解階段性目標并負責完成。   
       根據(jù)年度銷售計劃，制定年度銷售費用預(yù)算，經(jīng)審批后分解成階段性銷售費用指標，根據(jù)指標負責對銷售費用進行審核與管控。   
       銷售組織管控   制定相關(guān)制度、流程及工作標準，確保銷售人員管控機制合理有效。   
       負責巡查各級銷售人員業(yè)務(wù)開展情況，督促落實銷售目標。   
       負責收集銷售人員對銷售市場的反饋情況，及時向公司總經(jīng)理匯報，追蹤處理意見，準確調(diào)整銷售策略。   
       銷售渠道建設(shè)及維護   根據(jù)銷售策略和市場調(diào)查結(jié)果，制定銷售渠道建設(shè)方案，經(jīng)審批后負責組織實施。   
       按相關(guān)規(guī)定，負責審核、確定各級經(jīng)銷商，確保銷售渠道運作順暢。   
       深入了解經(jīng)銷商需求，解決銷售渠道運作問題，保持銷售渠道暢通。   
       人員管理與培養(yǎng)   負責對所屬人員工作業(yè)績進行考核評價，協(xié)助員工達到工作目標，并根據(jù)考核結(jié)果分析人員工作需求。   
       負責對銷售人員進行內(nèi)部培訓，提升銷售人員整體素質(zhì)的。   
       負責對新入職人員篩選，對晉升、調(diào)薪人員甄選，造就結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的銷售人才隊伍。   
       負責重大經(jīng)銷商、客戶開發(fā)，提高銷售業(yè)績。   
       負責重大營銷合同的談判與簽訂。
    待遇：面議
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 農(nóng)小姐

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    • 工作地址： 中國分公司.廣西南寧市朝陽路南方大廈附樓888室 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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