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人事行政經(jīng)理 急 6-8K元/月 有料
該崗位平均薪資 6458元/月
汕頭市興裕泰紡織有限公司

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  • 15小時前

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  • 17年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革
  • 注冊資金：100萬－500萬
  • 員工人數(shù)：100—200人
  • 成立日期：2009年4月16日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：汕頭潮陽區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：30歲以上-45歲以下

    • 工作經(jīng)驗：6-10年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    任職條件：
    1.具有五年以上人力資源或行政管理工作經(jīng)驗，兩年以上人事行政經(jīng)理經(jīng)驗；
    2.熟悉人力資源和行政管理工作流程；
    3.具備良好的語言表達(dá)能力，工作協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊合作精神，責(zé)任心強(qiáng)，很強(qiáng)執(zhí)行力，為人正直誠實；
    4.具有較好的文字功底，寫作能力強(qiáng)；
    崗位職責(zé)：
    1.對人力資源管理各個職能模塊均有較強(qiáng)的認(rèn)識，能夠指導(dǎo)各職能模塊的工作。
    2.全面負(fù)責(zé)公司人力資源管理體系和行政管理體系的建立和完善，并確保有效運行。
    3.負(fù)責(zé)建立制定公司各項管理制度和管理文書，建立有效的監(jiān)督檢查工作制度，以確保各項管理制度的有效落實。
    4.制訂實施5S活動方案，經(jīng)常性檢查生產(chǎn)現(xiàn)場5S執(zhí)行情況，定期于不定期對5S執(zhí)行情況的考核。
    5.完善公司各部門的職能及部門的崗位職責(zé)，并實施定期與不定期績效KPI考核。
    6.監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，處理員工獎罰事宜，對各崗位及其場所的勞動、衛(wèi)生、安全情況進(jìn)行定期及不定期檢查。
    7.負(fù)責(zé)召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議，做好會議記錄，根據(jù)需要寫會議紀(jì)要，并跟蹤、檢查、督促會議決議的貫徹實施，做好公司有關(guān)檔案、人事檔案管理工作。
    8.組織、協(xié)調(diào)、主持公司年會、員工生日晚會、各類員工活動，開展年度總結(jié)評比和表彰活動。
    9.負(fù)責(zé)定期和不定期對宿舍、食堂、保衛(wèi)工作的檢查、監(jiān)督、控制，并對后勤、保潔、保安進(jìn)行嚴(yán)格管理。
    10.做好來客接待和相關(guān)的外聯(lián)工作。
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 郭先生

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 汕頭市谷饒鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府后四街或銅盂鎮(zhèn)汕湛高速銅盂入口 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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