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招商經(jīng)理 面議
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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 員工人數(shù):200—500人
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位要求:
    1、熟練掌握大型購物中心管理理念及現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理模式;
    2、大專以上學(xué)歷,具有三-五年以上大型購物中心招商、營(yíng)運(yùn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),一年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
    3、具有豐富的招商渠道和營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)資源;
    4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力,談判能力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
    5、熟練操作電腦,掌握辦公自動(dòng)化,熟練使用CAD,有一定的文字功底;
    6、勤奮、敬業(yè),具有良好的職業(yè)操守。
    崗位職責(zé);
    1、制定招商計(jì)劃和總體任務(wù)的分解方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成招商任務(wù);
    2、建立良好的客戶關(guān)系,對(duì)潛在客戶進(jìn)行挖掘匯總,協(xié)助下屬引進(jìn)客戶加速成交,及時(shí)掌握招商人員的客戶情況;
    3、建立商戶檔案,收集并整理招商數(shù)據(jù)上交到招商總監(jiān),并針對(duì)現(xiàn)有意向客戶進(jìn)行分析、整理、回訪;
    4、處理屬下在招商過程中的突發(fā)事件及客戶投訴。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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