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汽車研發(fā)設計崗位 10-15K元/月
年終獎工作餐公費旅游標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅...

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    會員等級

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):其他行業(yè)
  • 注冊資金:500萬-1000萬
  • 員工人數(shù):200—500人
  • 成立日期:1989年12月11日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    1.具有大專以上學歷;能同時做好多項重要工作的協(xié)調(diào)及處理,積極面對工作挑戰(zhàn);能與組織內(nèi)部及關聯(lián)部門做好溝通以順利完成工作任務;
    2.具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力;具有現(xiàn)代意識,創(chuàng)新意識,對全新的事務保持探索和學習的激情;
    3.具備二級以上三維CAD 工程師證書,熟練使用OFFICE、CAD、CATIA、PPT等辦公軟件;
    4.對汽車整車及零部件的開發(fā)流程、成本構(gòu)造、品質(zhì)特性有全面認識,對供應商管理具有充足的經(jīng)驗;有同時處理多項重要工作的經(jīng)歷,對于全新工作內(nèi)容也能快速上手;對項目及小組管理經(jīng)歷,具有帶領團隊完成任務的能力及激情;
    5.能對供應商準確審核、成本分析及談判、平臺規(guī)劃及定點提案編制及匯報;
    6.能運用個人技術崗位自身優(yōu)勢,深度參與系統(tǒng)及零件方案的設計,聯(lián)合研發(fā)消防規(guī)格冗余,獲得成本收益;
    7.能聯(lián)合供應商分析本質(zhì)成本,建立成本模型,并結(jié)合企業(yè)規(guī)模集中采購及談價,得到更優(yōu)勢的采購價格并保持供應鏈穩(wěn)定;能應用應急處理手段保證供應穩(wěn)定。
    8.能通過策劃技術降本和商務降本,達成公司新車型和年度成本目標,保持成本競爭力。
    9.能對汽車前端模塊等部件進行零件技術方案編制;
    10.能對開發(fā)及量產(chǎn)質(zhì)量問題進行解析,能跟進所負責零件新車型開發(fā)和量產(chǎn)問題解析、對策制定、實施跟進;
    11.熟悉塑料類和金屬類產(chǎn)品相關知識。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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