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  • 1周前

    最近登錄

  • 11年

    會員等級

  • 單位性質： 國有企業(yè)
  • 員工人數(shù)：100—200人
  • 成立日期：2005年3月1日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：臨川區(qū)

    • 招聘人數(shù)：2人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限-35歲以下

    • 工作經(jīng)驗：不限

    • 學歷要求：本科以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    【崗位職責】 
    1.制度管理：根據(jù)公司經(jīng)營需要，制定并修訂人力資源管理相關制度。
    2.績效管理：負責區(qū)域績效考核，對員工表現(xiàn)進行評估，并根據(jù)結果進行后續(xù)的反饋、輔導和發(fā)展規(guī)劃。
    3.培訓管理：建立區(qū)域培訓體系，實施培訓計劃，提升員工專業(yè)技能和工作效率。
    4.干部管理：負責區(qū)域干部檔案管理及審核工作。
    5.部門及上級領導交辦其他工作。

    【招聘要求】
    1.本科及以上學歷（2023、2024年畢業(yè)生、211、985優(yōu)先），人力資源管理、工商管理等相關管理類專業(yè)，中共黨員優(yōu)先。
    2.職稱及工作經(jīng)驗：取得人力資源管理或初級及以上經(jīng)濟師（人力方向）資格證書，從事人力2年及以上工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
    3.學習能力強，熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件，具有良好的語言、文字表達能力，C1類駕照。

    工作地點：撫州
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 高琳

    • 電       話：

    • 工作地址： 撫州市高新區(qū)洪觀大廈19樓 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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