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  • 15小時(shí)前

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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革
  • 員工人數(shù)：200—500人
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：汕頭潮南區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：5年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責(zé)：
    1、招聘與員工管理：?負(fù)責(zé)現(xiàn)有招聘渠道的日常維護(hù)，?包括人才市場(chǎng)、?在線招聘平臺(tái)等，?進(jìn)行工廠人員的招聘、?試用和管理。?根據(jù)招聘需求開發(fā)更多的招聘渠道。?
    2、考勤與薪酬管理：?按照公司考勤和績(jī)效規(guī)定，?核算工廠考勤與薪酬，?參與制定和統(tǒng)計(jì)薪酬異動(dòng)工作，?并提出建議。?
    3、行政工作：?對(duì)后勤服務(wù)（?如食堂、?宿舍、?水電等）?和接待管理等行政性工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排，?與部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行固定資產(chǎn)管理。?
    4、入離職管理：?對(duì)工廠人事招聘、?錄用、?辭退工作進(jìn)行組織，?簽訂勞動(dòng)合同，?依法對(duì)員工實(shí)施管理。?
    5、活動(dòng)組織：?統(tǒng)籌規(guī)劃各項(xiàng)企業(yè)文化活動(dòng)的展開計(jì)劃，?豐富員工生活，?營(yíng)造和諧、?健康的企業(yè)文化。?
    全面參與和協(xié)調(diào)各部門內(nèi)部管理工作，?確保各部門的工作順利進(jìn)行，?同時(shí)協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，?提高工作效率。?
    任職要求包括：?
    1、學(xué)歷與專業(yè)背景：?大專及以上學(xué)歷，?人力資源等相關(guān)專業(yè)。?
    2、工作經(jīng)驗(yàn)：?3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，?有過工廠人事的經(jīng)驗(yàn)。?
    3、技能要求：?擅長(zhǎng)與人溝通，?能夠熟練處理員工關(guān)系，?完善和維護(hù)企業(yè)文化。?具有**的組織協(xié)調(diào)、?人際溝通能力。?
    4、知識(shí)要求：?熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，?熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，?并能實(shí)際操作運(yùn)用
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 羅先生

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 汕頭市潮南區(qū)廣東龍?zhí)⿲?shí)業(yè) 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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