任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年以上大中型同等職位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具備品質(zhì)管理及品質(zhì)系統(tǒng)維護(hù)方面經(jīng)驗(yàn)、熟悉品質(zhì)管理手法，熟悉玩具行業(yè)生產(chǎn)過(guò)程和生產(chǎn)工藝流程；
3、有臺(tái)資、日資等企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)品質(zhì)部管理工作；
2、指導(dǎo)質(zhì)量環(huán)境管理體系建設(shè)和相關(guān)認(rèn)證工作,組織人員對(duì)體系進(jìn)行審核和改進(jìn),確保其有效運(yùn)行；
3、審核質(zhì)量控制的流程、制度及操作規(guī)范,推動(dòng)過(guò)程規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,推行全員品質(zhì)教練,確保流程、制度、規(guī)范得到有效執(zhí)行；
4、指導(dǎo)對(duì)客戶(hù)投訴質(zhì)量問(wèn)題的分析、改善,促進(jìn)提高問(wèn)題處理的時(shí)效性和有效性,增強(qiáng)客戶(hù)滿(mǎn)意度和信任度,并以客訴為契機(jī),促進(jìn)內(nèi)部制程、設(shè)計(jì)等改善；
5、主導(dǎo)客戶(hù)投訴,落實(shí)相關(guān)改普要求,審核客戶(hù)報(bào)告；
6、推進(jìn)研發(fā)質(zhì)量改進(jìn),參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)各階段關(guān)鍵評(píng)審,從質(zhì)量、可靠性等方面提出改善意見(jiàn)職；
7、負(fù)責(zé)供應(yīng)商品質(zhì)管理,提升來(lái)料質(zhì)量及可靠性；
8、協(xié)助負(fù)責(zé)全過(guò)程從來(lái)料、生產(chǎn)、過(guò)程到出貨的品質(zhì)控制,全程監(jiān)控和把關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量,并推動(dòng)提高糾正預(yù)防措施提供的時(shí)效性和有效性。
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