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游戲財(cái)務(wù)總監(jiān) 10-15K元/月

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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):游戲
  • 注冊(cè)資金:
  • 員工人數(shù):100-499人
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    [福利待遇]
    1、資源支持:公司會(huì)提供各類付費(fèi)工具幫助達(dá)成工作目標(biāo)。
    2、福利優(yōu)厚:帶薪休假+法定節(jié)假日均放假+生日福利。
    3、日常團(tuán)建:各類PK賽+生日會(huì)+年會(huì)+旅游+轟趴+聚會(huì)。
    4、晉升空間:公司初創(chuàng)期快速發(fā)展多種管理崗位:業(yè)務(wù)&運(yùn)營管理線/銷售管理線/職能管理線。
    5、工作環(huán)境:市中心,寫字樓,冬暖夏涼,免費(fèi)飲品、辦公用品。
    6、薪資待遇:高于平均薪資水平,每年兩次調(diào)薪。
    7、帶薪培訓(xùn):系統(tǒng)專業(yè)的帶薪培訓(xùn),讓你得到全面發(fā)展。
    8、工作氛圍:不定期的旅游、轟趴等團(tuán)建工作,開開心心工作,快快樂樂賺錢。

    [崗位職責(zé)]
    1.稅務(wù)籌劃:根據(jù)公司發(fā)展需要和屬地稅收優(yōu)惠政策制定相應(yīng)的稅務(wù)方針;
    2.財(cái)務(wù)管理:負(fù)責(zé)所支持業(yè)務(wù)線的預(yù)算管理,并跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況,出具財(cái)務(wù)管理月報(bào)并及時(shí)預(yù)警;對(duì)具體業(yè)務(wù)運(yùn)營狀況、重點(diǎn)項(xiàng)目及資源投入產(chǎn)出進(jìn)行專項(xiàng)分析評(píng)估;
    3.風(fēng)險(xiǎn)管理:對(duì)業(yè)務(wù)需求能夠做出專業(yè)判斷,把控合同審批、驗(yàn)收付款審核、財(cái)務(wù)核算中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn);
    4.業(yè)務(wù)支持:作為業(yè)務(wù)部門的合作伙伴,能全面深入理解業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)&業(yè)務(wù)模式,和業(yè)務(wù)部門進(jìn)行有效互動(dòng)、建立良好的合作關(guān)系,對(duì)業(yè)務(wù)部門面臨的問題或需求,能及時(shí)提供解決方案; 
    5.流程優(yōu)化: 能夠推進(jìn)對(duì)所支持業(yè)務(wù)及相關(guān)財(cái)務(wù)流程的整體優(yōu)化,建立/完善相應(yīng)的制度,推動(dòng)流程系統(tǒng)。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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