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鄭州思索未來空間科技有限公司

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  • 基本信息

    • 工作地點：金水區(qū)

    • 招聘人數(shù)：5人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：16歲以上-60歲以下

    • 工作經(jīng)驗：不限

    • 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    1、崗位職責(zé)：
    （1） 接待店；面來訪客戶 ，  為客戶講解定制產(chǎn)品，提供合理化解決方案，促成訂單簽訂；
    （2）上市公司產(chǎn)品銷售工作，產(chǎn)品涵蓋：索菲亞整家定制；
    （3）參加公司組織的各項營銷活動，如賣場、房地產(chǎn)、展會、直播、裝飾公司、設(shè)計師工作室等渠道活動，積極與客戶互動，讓客戶產(chǎn)生購買意向，完成個人業(yè)績目標(biāo)；
    （4）與設(shè)計師配合進(jìn)行合同簽訂，維護(hù)、鞏固老客戶，為客戶提供后續(xù)服務(wù)。
    2、任職要求：
    （1）大專及以上，20-35歲;特別**者可以適當(dāng)放寬條件；
    （2）積極樂觀，自信熱情、表達(dá)溝通能力佳；
    （3）1年以上家居銷售行業(yè)經(jīng)驗。
    3、晉升通道
    干部線：美家顧問-銷售主管-店面經(jīng)理-片區(qū)經(jīng)理-店面合伙人-城市合伙人
    其他方向：可往專業(yè)型的設(shè)計師方向發(fā)展，集團(tuán)培訓(xùn)師、集團(tuán)職能部門長。
    4、崗位亮點：
    （1）公開透明的薪酬體系和晉升體系，晉升不靠關(guān)系
    （2）拒絕酒桌文化、社交營銷，專業(yè)營銷方式
    （3）品牌客戶為中**消費人群，可拓展積累人脈資源
    （4）學(xué)習(xí)到上市公司的經(jīng)營管理知識，成長更快
    （5）遠(yuǎn)超同行水平的完善福利體系
    （6）公司快速擴(kuò)張發(fā)展，晉升空間大，晉升機會多。
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 吳丹

    • 電       話：

    • 工作地址： 鄭州金水區(qū)建業(yè)五棟大樓E座407

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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