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質(zhì)量管理總監(jiān) 10-15K元/月
高薪職位年假年終獎(jiǎng)工作餐優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅全勤獎(jiǎng)加班費(fèi)包吃包住宿年底雙薪...

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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
  • 注冊(cè)資金:1000萬(wàn)-5000萬(wàn)
  • 員工人數(shù):100—200人
  • 成立日期:2015年7月20日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    潮州市景程薄膜科技有限公司高薪誠(chéng)聘質(zhì)量管理總監(jiān)
    一、能力要求:
    1、 技術(shù)能力:需要有扎實(shí)的專業(yè)技術(shù)背景,有在大型印刷包裝企業(yè)從事技術(shù)或質(zhì)量管理工作的經(jīng)驗(yàn),對(duì)復(fù)合膜類薄膜材料性能有專門研究,能對(duì)公司的市場(chǎng)開(kāi)拓產(chǎn)品創(chuàng)新提供支持。
    2、 領(lǐng)導(dǎo)能力:具有良好的領(lǐng)導(dǎo)管理能力,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)的能力,能領(lǐng)導(dǎo)和支持團(tuán)隊(duì)成員管理質(zhì)量過(guò)程和改進(jìn)工作結(jié)果,確保團(tuán)隊(duì)成員能達(dá)到公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
    3、系統(tǒng)思考與創(chuàng)新能力:具備系統(tǒng)思考和創(chuàng)新能力,應(yīng)該了解公司經(jīng)營(yíng)環(huán)境的整體情況,清楚公司的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì),并能夠?qū)ふ液透倪M(jìn)質(zhì)量管理的機(jī)會(huì),推動(dòng)公司達(dá)成質(zhì)量目標(biāo),為客戶提供更好的產(chǎn)品和服務(wù)。
    4、分析決策能力:能夠分析數(shù)據(jù)和信息,識(shí)別潛在的質(zhì)量問(wèn)題。具備“獵犬”般的對(duì)數(shù)字和測(cè)試數(shù)據(jù)的強(qiáng)大的嗅覺(jué)能力,能夠透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì),敏銳地覺(jué)察到基礎(chǔ)分析測(cè)試或質(zhì)量統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的異常,并透過(guò)數(shù)據(jù)表象,找到異常的原因。能夠利用信息技術(shù)和質(zhì)量管理工具,制定并推動(dòng)公司改進(jìn)計(jì)劃。面對(duì)問(wèn)題能夠迅速作出判斷,以解決質(zhì)量問(wèn)題和改進(jìn)流程,能夠權(quán)衡各種因素,作出有效的決策。
    5、使命感和責(zé)任心:需要有牢固的使命感和責(zé)任心,負(fù)責(zé)制定和推動(dòng)公司質(zhì)量管理策略,確保公司達(dá)成質(zhì)量目標(biāo)。
    二、硬件要求:全日制本科以上學(xué)歷,5年以上質(zhì)量管理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),從印刷包裝企業(yè)技術(shù)研發(fā)工程師轉(zhuǎn)崗相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理的優(yōu)先。
    三、薪資福利:年薪30萬(wàn)起。
    工作地點(diǎn):潮州市鳳泉湖高新區(qū)。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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