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行政人事經(jīng)理 10-15K元/月 有料
該崗位平均薪資 7666元/月

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  • 1周前

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  • 2年

    會員等級

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):法律/法務
  • 注冊資金:100萬-500萬
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    【崗位職責】

    1、負責企業(yè)文化的建設,編制、修訂和完善公司行政管理制度,貫徹、督導執(zhí)行;

    2、根據(jù)公司發(fā)展,進行人力資源規(guī)劃、配置、架構以及及時有限的人才招納工作;

    3、負責公司員工關系管理及糾紛事故處理;

    4、公司重要決議、規(guī)章制度及重大經(jīng)濟活動相關的法律文書的起草和修訂工作;

    5、負責公司項目投資、采購及其他重大經(jīng)營行為的法律流程控制,制定法律風險解決方案;

    6、負責審核公司各項規(guī)章制度、勞資規(guī)定、糾紛處理、協(xié)議、合同等,以符合法律要求,預防法律風險;
    【任職要求】

    1、統(tǒng)招大專以上學歷,有從事地產(chǎn)企業(yè)行政、法務管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

    2、熟悉相關法律法規(guī),政策條例,有法務糾紛處理及訴訟經(jīng)驗;

    3、熟悉企業(yè)管理和接待服務工作,熟悉勞動及合同方面相關法律法規(guī)、具備合理規(guī)避預防風險能力。

    4、具備**的外聯(lián)及公關能力,具備領導能力,組織協(xié)調(diào)能力;。

    5、可接受工作地點再投簡歷。
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