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該崗位平均薪資 4812元/月

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  • 基本信息

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    職位描述
    1.負(fù)責(zé)人員招聘,通過(guò)各種渠道發(fā)布招聘信息、收集資料、通知面試、回訪等。
    2.負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同簽訂,員工入職、轉(zhuǎn)正、晉升、降職、調(diào)崗、離職等人事變動(dòng)手續(xù)辦理。
    3.負(fù)責(zé)每月考勤統(tǒng)計(jì)和工資核算,保證考勤和工資的準(zhǔn)確性。
    4.負(fù)責(zé)員工的入職培訓(xùn),執(zhí)行公司培訓(xùn)計(jì)劃,并跟進(jìn)培訓(xùn)相關(guān)工作。
    任職要求
    1.人力資源或管理類相關(guān)專業(yè),?萍耙陨蠈W(xué)歷。具有3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。
    2、熟練操作一般辦公軟件(word、PPT等)。
    3、具備**的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、解決問(wèn)題的能力,口頭及書面表達(dá)能力強(qiáng)。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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