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供應(yīng)商管理科科長(zhǎng) 5-10K元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位要求:
    1、大專以上學(xué)歷,五金、電工、機(jī)械、等相關(guān)專業(yè)畢業(yè) ;
    2、3年以上大型生產(chǎn)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 
    3、能熟練辦公自動(dòng)化軟件;
    4、頭腦靈活、口齒伶俐;為人正直,有責(zé)任心,誠(chéng)實(shí)肯干,具較強(qiáng)的溝通能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、分析能力;
    5、抗壓能力強(qiáng),能服從領(lǐng)導(dǎo)工作要求。
    崗位描述:
    1.負(fù)責(zé)全程跟蹤外購(gòu)、外協(xié)加維修交期。發(fā)現(xiàn)問題除要與供應(yīng)商交涉外,同時(shí)立即向部門主管和鋼材事業(yè)部反映情況,發(fā)現(xiàn)重大交期延誤或重大質(zhì)量事故時(shí),除上述規(guī)定外,更要立即向事業(yè)部總經(jīng)理匯報(bào)、請(qǐng)示。
    2.依據(jù)鋼材事業(yè)部的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)預(yù)算及降低采購(gòu)成本的要求,在現(xiàn)有供應(yīng)商及新開發(fā)供應(yīng)商不斷尋求:價(jià)格質(zhì)量、付款條件等新的突破。
    3.積極和不斷利用一切社會(huì)資源,豐富更有質(zhì)量和綜合條件更具優(yōu)勢(shì)的供應(yīng)商群體以及產(chǎn)品種類,依規(guī)定提交給部門主管調(diào)查取證直至列入合格供應(yīng)商名錄中。
    4.密切注視市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及隨時(shí)掌握市場(chǎng)供需關(guān)系的微妙變化,掌握不同產(chǎn)品的定價(jià)規(guī)則、規(guī)律,在集團(tuán)供應(yīng)商管理與采購(gòu)科對(duì)采購(gòu)價(jià)格管控的基礎(chǔ)上,做好對(duì)所有產(chǎn)品在采購(gòu)前的二次價(jià)格談判工作(含年度或月季又或一次性)。
    5.做好供應(yīng)商在合作中的評(píng)估工作,建立外購(gòu)、外協(xié)異常反饋制度及異常處理流程,盡力提高外購(gòu)、外協(xié)供應(yīng)商的質(zhì)量幾進(jìn)度能力。
    6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不定期交付的工作任務(wù)。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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