崗位職責
1、有5年以上電子廠/驅(qū)動電源生產(chǎn)管理經(jīng)驗，熟悉各個環(huán)節(jié)的工藝流程，全面負責車間,倉庫,采購,計劃的日常生產(chǎn)、管理、運營等工作。
2、負責車間安全生產(chǎn)制度的建立及監(jiān)督執(zhí)行；建立生產(chǎn)系統(tǒng)各職能單位績效考核標準；
3、負責生產(chǎn)效率提升和品質(zhì)向上工作，并對生產(chǎn)成本進行管控及降低；執(zhí)行及監(jiān)督完成公司規(guī)定的生產(chǎn)系統(tǒng)各項指標、目標。
4、監(jiān)控整個生產(chǎn)過程及現(xiàn)場工作情況，及時發(fā)現(xiàn)問題；統(tǒng)計分析周期生產(chǎn)數(shù)據(jù)；
5、熟悉生產(chǎn)工藝流程和操作方法，了解生產(chǎn)質(zhì)量標準，關(guān)鍵工藝、質(zhì)量控制的要熟知.
6、有較強的團隊合作意識,溝通能力強.
7、依個人能力不等，年薪可達10-30萬。
任職要求
1、有5年以上電子廠/驅(qū)動電源生產(chǎn)管理經(jīng)驗,年齡25-40歲，（工作經(jīng)驗、年齡未在條件內(nèi)的，請勿投簡，謝謝配合�。�
具備良好的計劃能力、指導能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力，有較強的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力
2、 良好的目標、計劃、預算管理能力，有較強的戰(zhàn)略實施能力，有精益生產(chǎn)經(jīng)驗。
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導能力，有較強的執(zhí)行能力，能帶領(lǐng)團隊完成既定目標。
4、無驅(qū)動電源公司管理經(jīng)驗3年以上的請慎投簡，謝謝配合！
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！