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財(cái)務(wù)總監(jiān) 面議
工作餐每周雙休...
湛江龍盛房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

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  • 1周前

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  • 5年

    會(huì)員等級

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理,房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 注冊資金：
  • 員工人數(shù)：1—49人
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：淮安開發(fā)區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：16歲以上-60歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：5年

    • 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    工作內(nèi)容：全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常工作，協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略。負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理，積極籌措資金，保證公司正常運(yùn)作，編制公司的月，季，年度財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，定期對執(zhí)行情況進(jìn)行分析，并呈報(bào)總經(jīng)理，監(jiān)督按時(shí)編制各類財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，負(fù)責(zé)向總經(jīng)理報(bào)告財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)濟(jì)結(jié)果，做好財(cái)務(wù)分析工作，及時(shí)反映財(cái)務(wù)問題，制定，維護(hù)，改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，以滿足作為疑難，工作計(jì)劃制定和落實(shí)，監(jiān)督考核員工表現(xiàn)行為。留意**稅務(wù)條列及各項(xiàng)政策，掌握**新的財(cái)稅信息，及時(shí)為公司經(jīng)營管理提出建議。了解同行業(yè)信息和市場動(dòng)態(tài)，提出改善經(jīng)營管理經(jīng)濟(jì)效益的建議和措施，供總經(jīng)理決策參考。
    有從事過房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的，跟過樓盤的優(yōu)先考慮。工作態(tài)度端正，責(zé)任心強(qiáng)。
    職位要求：對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，要求有熟悉的會(huì)計(jì)知識及技能。
    工作時(shí)間：9:00-12:002.30：-5:30
    聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 李劍鵬

    • 電       話：

    • 工作地址： 湛江霞山人民大道中51號之一威格商務(wù)大廈2401

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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