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    崗位職責:
    1、根據(jù)公司下達的年度部門任務,指導團隊完成;
    2、負責部門的日常工作管理,有序進行;
    3、貫徹企業(yè)文化的建設與團隊核心理念的塑造工作;
    4、做好公司的人員培養(yǎng)儲備工作,保持團隊的穩(wěn)定性。
    只有有想法都可以談,只要肯努力,一切都簡單
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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