崗位職責(zé)：1.開店前市調(diào)工作并撰寫市調(diào)報(bào)告;2.新開店人資工作啟動(dòng)前期準(zhǔn)備工作;3.指導(dǎo)開店招募,總務(wù),培訓(xùn),薪資,導(dǎo)購(gòu)各模塊工作;4.客訪員的管理;5.學(xué)員回店的管理;6.調(diào)店人員安排;7.開店成本控管;8.開店團(tuán)隊(duì)建設(shè);9.完成上級(jí)主管交辦的其他工作.崗位要求：1.大專或以上文化程度,性別不限;2.有三年以上人資相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源各大模塊工作，熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟 件、辦公設(shè)備；經(jīng)驗(yàn)稍遜者可從單個(gè)模塊工作做起;3.作風(fēng)正派，心態(tài)成熟，工作嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)， you xiu的執(zhí)行力與溝通能力。4.良好的公文寫作能力及文字處理能力注：該崗位主要負(fù)責(zé)華南區(qū)(含廣東,**,福建,海南,云南,貴州)新開店籌備工作，需要長(zhǎng)期出差，請(qǐng)慎重考慮。加入大潤(rùn)發(fā)，您將獲得：1、良好的薪資待遇及晉升空間；2、入職即購(gòu)買五險(xiǎn)一金及商業(yè)保險(xiǎn)；3、每月提供工作餐補(bǔ)貼，中秋春節(jié)福利；4、享受國(guó)家節(jié)假日及年假/婚假/產(chǎn)假等多種帶薪假期；5、工作滿一個(gè)月辦理大潤(rùn)發(fā)員工卡，享購(gòu)物9.5折優(yōu)惠；6、入職當(dāng)年工作滿六個(gè)月后可參加ETBS（員工信托收益方案），成為公司的股東7、公司人性化管理，企業(yè)文化的精髓在于“照顧同仁、服務(wù)顧客、精益求精”。
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