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早教中心經(jīng)理 4-5K元/月
每周雙休年假公費培訓優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險...

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  • 基本信息

  • 職位描述

    中心日常管理與教務:
    1、負責早教中心日常管理,包括每周工作的安排,記錄教師出勤與日常工作表現(xiàn)情況;
    2、主持召開每周例會,就教學情況與老師進行溝通,根據(jù)客戶反饋不斷完善教學體系;
    3、負責教師能力評估與教學技能培訓。
    4、負責中心幼兒入托注冊手續(xù)與在托勤管理。

    任職資格   Requirments
    1、早期教育或幼兒教育2年以上相關(guān)管理經(jīng)驗;
    2、**的溝通表達能力,有耐心,有愛心;
    3、早期教育、學前教育專業(yè)本科優(yōu)先考慮。
    4、吃苦耐勞,有團隊合作精神
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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