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質(zhì)量部主管 3-4K元/月 有料
該崗位平均薪資 5045元/月
南寧市三科醫(yī)療器械有限責任公司

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  • 1周前

    最近登錄

  • 9年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：醫(yī)療設備/器械
  • 注冊資金：
  • 員工人數(shù)：100—200人
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗：不限

    • 學歷要求：中專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    任職要求：
    1、中專及以上學歷，機械、電子、企業(yè)管理等相關專業(yè)；
    2、掌握公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)、工藝工序、工作原理與機理；
    3、熟悉國際質(zhì)量及醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系專業(yè)知識；
    4、熟悉國家相關法律法規(guī)，能閱讀簡單的科普文章；
    5、有分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力；

    工作內(nèi)容：
    1、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃制定質(zhì)量部門工作計劃；
    2、負責產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準的修訂、補充、封樣及檢驗方法、信息反饋、統(tǒng)計流程的制定；
    3、負責組織不合格品評審，開啟《糾正預防措施》，并驗證跟蹤及數(shù)據(jù)分析；
    4、與供應商溝通，組織相關退貨品的處理；
    5、負責質(zhì)量報表的編制并提出改進計劃；
    6、負責客戶投訴信息、客戶退貨品的數(shù)據(jù)匯總及進行原因分析，提出改進計劃

    福利待遇：
    1、基本工資+績效考核工資+年終獎金，月收入3000元以上；
    2、轉(zhuǎn)正后購買五險；
    3、其他參照公司各項福利標準
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 梁小姐

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 南寧市高新區(qū)振興路90號（可乘707路東十三總部路口100路車到振興高科路口站下車） 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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