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房地產(chǎn)開發(fā)/策劃 4-5K元/月

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  • 12年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 外資企業(yè)
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 注冊(cè)資金:5000萬以上
  • 員工人數(shù):50—100人
  • 成立日期:2008年5月1日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    職位描述
    工作地點(diǎn):廣東中山市 

    工作性質(zhì):全職

    年齡:25-40歲性別要求:不限語言:精通的普通話

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期土地報(bào)批報(bào)建、設(shè)計(jì)、施工階段相關(guān)的各種證件的辦理流程; 
    2、掌握政策法規(guī),恪守辦事程序,配合部門經(jīng)理完成社會(huì)和政府資源的維護(hù)與拓展; 
    3、及時(shí)做好前期開發(fā)資料的搜集、整理、歸檔工作,確保檔案移交的完整性; 
    4、負(fù)責(zé)對(duì)外公共事務(wù)的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作; 
    5、配合部門經(jīng)理完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。 

    任職條件:
    1. 本科以上學(xué)歷,土木工程、建筑工程、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè);
    2. 3年以上地產(chǎn)報(bào)建經(jīng)驗(yàn);
    3. 使用CAD繪圖軟件,具有一定公文寫作水平;
    4. 對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)文件能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,找出解決問題的辦法;
    5. 具有較強(qiáng)的政府關(guān)系維護(hù)能力和公關(guān)能力; 

    其它福利:
    員工福利: 
     1、公司實(shí)行5天8小時(shí)工作制,逢節(jié)假日按國家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)整,月底發(fā)放當(dāng)月工資; 
     2、公司為員工購買社會(huì)保險(xiǎn)(含養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育)商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)及住房公積金; 
     3、公司所有員工均可按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日,轉(zhuǎn)正后的員工即可享受帶薪年假,以及病假、 
       婚假、喪假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假等有薪假期; 
     4、公司根據(jù)集團(tuán)的年度經(jīng)營狀況、結(jié)合績效考核發(fā)放年終獎(jiǎng)金; 
     5、公司根據(jù)員工等級(jí)每月為員工給予相應(yīng)額度的餐費(fèi)補(bǔ)貼和交通補(bǔ)貼; 
     6、員工逢人生喜事,如結(jié)婚,生子都將收到公司的祝賀金;逢年過節(jié)和為當(dāng)月過生日的員工發(fā)放購物卡; 
     7、為豐富員工的業(yè)余生活,公司每禮拜組織一次羽毛球活動(dòng); 
     8、公司為員工提供平等的晉升與國內(nèi)、外培訓(xùn)發(fā)展機(jī)會(huì);具有敞開溝通、平等合作的工作氛圍。 


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