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OPPO專賣店店長(汕尾) 7-10K元/月 有料
該崗位平均薪資 5540元/月
高薪職位年假年終獎(jiǎng)公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)房補(bǔ)有提成...

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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):批發(fā)/零售,通信/電信
  • 注冊(cè)資金:100萬-500萬
  • 員工人數(shù):100—200人
  • 成立日期:2021年5月20日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    一、崗位職責(zé)
    1、全面主持店面的經(jīng)營管理工作,配合公司的各項(xiàng)營銷策略落地;
    2、與各部門保持良好溝通和協(xié)作,對(duì)門店經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé);
    3、負(fù)責(zé)門店人員管理、物品出入庫管理、商品陳列管理等;
    4、整合門門店內(nèi)部和客戶資源,給顧客提供良好的購物體驗(yàn);
    5、完成上級(jí)單位安排的其他工作。

    二、任職要求
    1、學(xué)歷不限,年齡20-35周歲,能接受到汕頭帶薪培訓(xùn);
    2、熟悉OPPO品牌,有2年以上手機(jī)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
    3、良好的經(jīng)驗(yàn)分析能力、溝通能力以及執(zhí)行力,樂于接受挑戰(zhàn);
    4、熟悉辦公軟件操作,學(xué)習(xí)能力及服務(wù)意識(shí),有責(zé)任心,吃苦耐勞。

    三、薪資待遇
    試用期保底¥4000/月,試用期1-2個(gè)月
    正式接手門店,按照底薪3500+店長考核獎(jiǎng)金3000+主推類考核激勵(lì)+旗艦類考核激勵(lì)+利潤分紅20%~40%+其他當(dāng)月政策等
    提供五險(xiǎn)、節(jié)日津貼、定期團(tuán)結(jié)、季度獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金等,晉升快、培訓(xùn)機(jī)會(huì)多。

    四、工作時(shí)間
    早班 10:00-18:00 / 晚班 14:00-22:00,月休四天
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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